jueves, 30 de octubre de 2014

ESTUDIO ADMINISTRATIVO

ESTUDIO ADMINISTRATIVO​

El estudio administrativo establece el números de empleados que necesita el proyecto, como se hará el seleccionamiento de estos empleados y el encargado de la contratación de empleados

Empleados y perfil  de estos.

CARGO
PERFIL
CANTIDAD
Gerente
Debe ser un profesiónal en el área de  administración de empresas, con capacidades de liderar y dirigir un grupo de personas , que tenga experiencia en el área de alimentos
1
Ingeniero de alimentos (jefe de producción)
Debe ser una persona con conocimientos sobre el área de alimentos, capaz de resolver cualquier problema que se presente en el área de producción, debe conocer la normatividad sobre el manejo de estos y  tener un postgrado en el área de calidad
1
operarios
Personas con estudio técnico en el área de alimentos y maquinariaria, capaz de llevar a cabo u proceso determinado.
4
ventas
Persona capacitada y conocedora en relaciones interpersonales con enfasis en el área administrativa
1
contador
Persona especializada en el área de contaduría, que  sea ordenado y leal con la empresa
1
distribuidores
Persona que tenga pase de ---------- categoría, capaz de llevar hojas de control, que sea ordenado y eficaz a la hora de repartir el producto
2
vigilancia
Persona capacitada en manejo  de armas a la hora de vigilar una planta
1



TOTAL EMPLEADOS


11


El organigrama de nuestra empresa sera de la siguiente manera:




 ¿Qué criterios y políticas se usarán para la contratación de personal?
La contratación se hara por medio de concursos publicados en las redes sociales, a los candidatos se les hara una serie de exámenes entre los que se encuentra psicológico, conocimiento de su area o carrera, exámenes básicos de salud (operarios). Además de esto se les hará una entrevista en la cual se miraran las actitudes que el candidato tiene.
En el caso de los distribuidores aparte de los exámenes se les exigirá que tengan el pase  para conductores de categoría para alimentos.
En el caso de ventas  a los candidatos se le mirara las aptitudes y actitudes para la venta de productos nuevos, como el nuestro.
Teniendo en cuenta la puntuación y dichas aptitudes se escogerá el candidato que tenga mayor puntaje y multiples aptitudes para su área

¿Quién estará a cargo de la operación?

En esta operación estará a cargo el gerente, un psicólogo ( contratado solo para este momento de selección) , que tenga conocimiento de relaciones humanas , ingeniero de alimentos y el contador que estará encargado de toda la parte legal de la contratación . Con la deliberación de estos se escogerán los mejores candidatos para los diferentes cargos.

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